;

ebcconsulting

  • sistemi semplificati di gestione risorse umane

  • social hr condivisione processi ed info del personale

  • software hr business intelligence hr modelli gestione personale

Software gestione processo di recruiting e selezione del personale 

 Executive Search Recruiting Software 

H1 Sel, versione studi: data base CV, CRM ed Executive Search Recruiting Software.

H1 Sel, il più diffuso sistema di gestione del processo di ricerca e selezione personale all’interno di aziende di Executive & Search italiane, il più completo strumento per gli studi di consulenza in ambito R&S, Head-huntig.

Tra i nostri clienti i più prestigiosi studi e gruppi di ricerca personale italiani, come: Key2People, Intermedia, Euren, Boyden, Porposition, Promelec, Lederman, BFK, Odgers Berndtson, ASA, Villa&Partner……

 

Sezioni principali:

- DB - Banca dati candidati

- Annunci e recruiting on web – con form responsivo, mobile friendly;

- Banca dati clienti;

- Banca dati progetti di ricerca – gestione completa con workflow del processo di ricerca e selezione;

- Motore di ricerca ed information retrieval anche all’interno dei documenti;

- Gestione annunci;

- Gestione note spese di progetto di ricerca;

- Gestione Offerte e Fatturazione prevista;

- Gestione Fatturato e stampa fatture;

- Gestione non conformità di processo e allarmi tempi;

- Registrazione automatica tempi dedicati a processi e clienti;

- Reportistica avanzata;

- Sistemi di archiviazione veloce CV;

- Trascinamento file a video – Draganddrop;

- Graduatorie di corrispondenza tra ricerche e candidati pervenuti;

- Analisi km di distanza e tempo di percorrenza tra soggetto ed azienda cliente;

 

Le numerose sezioni operative possono essere personalizzate nei campi e nelle visualizzazioni. Il prodotto è stato progettato e sviluppato da addetti ai lavori ed ha subito, negli ultimi 14 anni, numerose modifiche e miglioramenti che lo rendono, oggi, il più completo del settore.

Tecnologia Client-server + web. Disponibile on site oppure in cloud su piattaforma Azure MS.

VEDI IMMAGINI DEL: Form autocandidatura e pubblicazione annunci

 


H1_Sel_STUDI_software_ricerca_selezione_recruiting_personale_ebc_consulting

Funzionalità del modulo base

H1 Sel gestione recruiting & selection risorse umane Apri Funzionalità

Moduli aggiuntivi disponibili

H1 Sel gestione recruiting & selection risorse umane Apri Funzionalità

H1 Sel 1° per numero di installazioni e funzioni !!

all'interno di società di executive search e ricerca e selezione personale (vedi elenco)

 

Funzionalità (info)  -  Quick Demo (info)  -   Progetto Studi 2014 (info

 

 H1 Sel Versione Studi consente di gestire:

  • l'archiviazione dei CV (anche automatizzata);
  • l'anagrafica clienti (CRM clienti)
  • l'intero processo di selezione, commessa di ricerca a video - gestione colloqui e valutazioni; (INFO)
  • motore di ricerca in tutti i campi del data base;
  • l'information retrieval su tutti i documenti, in aggiunta al motore di ricerca;
  • la pubblicazione di annunci, e-recruiting,  sul sito internet aziendale - il multiposting su più siti di recruiting;
  • il form di autocandidatura sul sito internet aziendale;
  • scansione immagini cv e documenti;

LA GESTIONE DEL CURRICULUM VITAE DEL PERSONALE

  • la produzione automatica della presentazione candidati;
  • i sistemi di cortesia mail-merge, produzione lettere ed e-mail di risposta e ringraziamento;
  • l'applicazione corretta e completa della legge sulla privacy, Decreto Legislativo sulla privacy;

  • l' invio di test e questionari ai candidati sia esterni alle ricerche sia interni, per preselezioni automatizzate;
  • l' invio di test e questionari ai candidati per le attività di permission marketing;
  • le analisi e le statistiche provenienti dai test in modo automatizzato; VEDI SEZIONE ANALISI DATI E STATISTICHE

           BUSINESS INTELLIGENCE H1 SEL BI OLAP

  • la gestione dei compensi di commessa, la fatturazione ed i pagamenti;

  • i sistemi di aggiornamento automatico dei curricula candidati;
  • l'assegnazione di valutazioni e risultati prove e test;

    la generazione di campagne di recruiting nel sito aziendale e nei siti standard di pubblicazione annunci;
  • il controllo della attività, dei collaboratori e valutazione delle ripartizioni degli incarichi;
  • il controllo di gestione su tutte le attività aziendali;
  • le analisi e le statistiche sulle attività, sugli annunci, sui clienti, sul personale interno, sull'andamento dello studio e sugli archivi;
  • attività commerciali verso prospect; anagrafica prospect e aziende esterne;
  • produzione report specifici, export dati e migrazioni perpetue;
  • la colorazione automatica e manuale del testo e delle righe di gestione commessa, per le specifiche esigenze del selezionatore;
  • la generazione immediata di report ed analisi sulla totalità del data base e delle attività interne;
  • l'applicazione del manuale della qualità con un ridotto sforzo organizzativo ed operativo; 
CRM Customer Relationship Management - H1 Sel - Gestione anagrafiche e relazioni clienti e prospect:

H1 Sel consente di gestire le relazioni con i clienti reali o potenziali tramite una serie di facili attività proprie del CRM e comprese nell'unità base versione "Studi".

Le attività sono: anagrafiche complete dei clienti e dei prospect - inserimento dei riferimenti interni, direttore del personale, amministratore delegato ecc. ecc - registrazione dei contatti avuti, con i riferimenti, data e note - registrazione di note varie e allega file - registrazione delle offerte emesse e visione di tutte le offerte in modo complessivo - visione aggregata di tutti i contatti avuti e delle date degli stessi, per valutare da quanto tempo non abbiamo rapporti con il prospect o con il cliente - associazione del cliente al consulente - associazione del cliente ad una attività interna, per effettuare divisioni e filtri - inserimento attività future - estrazione dati da qualsiasi sezione - registrazione dei dati personali, indirizzo personale, dei riferimenti interni - possibilità di effettuare ricerche ed estrazioni sui riferimenti interni.

  

MODULO BASE H1 SEL versione STUDI  

 

Anagrafica candidati - curriculum completo.
Anagrafica clienti e aziende - Contatti interni, invio e-mail, CRM clienti.
Gestione completa commesse/progetti di ricerca, e iter di selezione. (INFO)
Motore di ricerca candidati - aziende - contatti .
Attachment file ai curriculum (doc, foto, PDF, mail, etc.).
Archiviazione ottica dei CV ed elaborazione immagine.

Registrazione automatica storico ed eventi candidati e clienti.
Valutazione candidati  e competenze - griglia di valutazione.
Gestione completa del colloquio e check list di controllo.
Gestione dei ruoli e delle job description.

Report,  statistiche, supervisor, esportazione dati, sezionamento sistema.
Mail-merge - produzione di mail/lettere/SMS a gruppi di candidati.
Produzione automatica relazione di presentazione candidato.

Modulo ricerca diretta con organigramma aziendale. Visione cronologia
esplorazioni, inserimento veloce nuovi nominativi, ricerca e scelta aziende target,
esplorazioni organigramma aziende target, gestione intero processo.

Visualizzazione e controllo candidati in commessa, visione aggregata.
Modulo ultimi CV pervenuti.
My quick view - pannello riassuntivo attività e messaggi del consulente/selezionatore.

Gestione  fee di commessa e fatturazione al cliente - controllo pagamenti e previsioni fatturato.
Gestione note spese per ogni ricerca e fatturazione diretta. Stampa fattura. 

Estrazione dati candidati standard - Vedi file PDF sistema estrazione dati da H1 Sel

 

MODULI AGGIUNTIVI OPZIONALI - DESCRIZIONE

 

Agenda

Il modulo agenda permette, ad ogni selezionatore, di avere una agenda personale, la gestione degli spazi condivisi, messaggi in promemoria, la registrazione automatica degli eventi e dei colloqui dalla gestione ricerche, visione dei candidati associati al selezionatore e relativi tempi trascorsi e la situazione candidati generale (importante strumento di verifica generale delle attività personali).

Archiviazione veloce

Il modulo archiviazione veloce permette di avere in una unica videata tutti i dati importanti da archiviare assieme all'immagine ottica, calcolare dei tempi di archiviazione, associare un CV ad un annuncio, evidenziare i ruoli non certi, associare le competenze del primo ruolo inserito al candidato.

Archiviazione Cv superveloce

Il modulo permette di inserire pochi dati dei candidati pervenuti: nome, cognome ed indirizzo e-mail. Il sistema provvederà ad inviare al candidato, tramite e-mail, un messaggio invitandolo ad una compilazione più completa del proprio CV, tramite il form di autocandidatura internet. Un pannello specifico permette il controllo delle operazioni e degli invii.

Archiviazione CV da Outlook

Il modulo permette di archiviare direttamente i CV pervenuti tramite posta elettronica, Outlook, tramite la compilazione rapida dell'inserimento veloce (ridotto). Il sistema provvede all'inserimento ed al collegamento dei file allegati dal candidato, evitando tale operazione al personale dedicato.

Visione aggregata relazioni soggetti

Il modulo permette di visualizzare immediatamente in una unica pagina tutti i dati principali e le relazioni di un soggetto. Dati anagrafici, competenze, esperienze, ruoli, storico.

Ricerca testuale

Il modulo di ricerca testuale, che utilizza tecniche di information retrieval, permette di effettuare ricerche testuali all'interno di tutti i file di testo collegati al candidato, nonché all'interno del file in formato word relativo al curriculum allegato; consente inoltre ricerche testuali all'interno delle note interne del soggetto. La ricerca testuale si abbina ai criteri impostati per la ricerca nell'ambito della stessa query.

Annunci (interno)

Il modulo annunci permette la produzione e gestione degli annunci, la gestione delle pubblicazioni, l'associazione dei CV ad annunci, il calcolo dei costi, la visione separata dei CV provenienti da annunci specifici, l'inserimento dei listini, il calcolo immediato dei guadagni prodotti, l'associazione tra annuncio e commessa di ricercate. Gestione annunci da visualizzare su internet (se presente il  Form di pubblicazione annunci). Il form di auto candidatura è personalizzabile, coloro e marchio dello studio e può anche essere personalizzabile, nei campi e nelle competenze richieste, in base al progetto di ricerca a cui fa riferimento.

Multiposting

Il modulo Multiposting consente di pubblicare, da dentro H1 Sel, contemporaneamente lo stesso annuncio su più siti web di recruiting. Il modulo richiede la preventiva attivazione di contratti con i singoli siti interessati e consente all'operatore di risparmiare il tempo per le singole attivazioni di pubblicazione. (vedi modulo specifico)

Form web di auto candidatura - e recruiting

Il form di autocandidatura consente l'auto-digitazione del CV da parte dei candidati e l'inserimento di un file (curriculum). Le tabelle di H1 SEL sono direttamente collegate con il form e si aggiornano automaticamente. Per l'aggiornamento dei dati in archivio è necessario installare il modulo RE-MAIL. All'interno del sito www.ebcconsulting.com alla sezione "inserimento CV on line" è possibile vedere la versione standard del form il quale può essere colorato con lo stesso foglio di stile del sito internet del cliente. Sistema controllo omonimie da Form di autocandidatura. Il sistema di controllo omonimie dal form di autocandidatura  permette di impostare un tempo limite minimo entro il quale un candidato che inserisce per la seconda volta il proprio CV non viene accettato. Nel caso in cui il tempo minimo sia stato superato viene inteso come aggiornamento e di fatto si aggiornano i dati. I dati inseriti dai selezionatori non vengono mostrati al candidato e non possono essere variati o cancellati.

Form web annunci

Consente di pubblicare direttamente sul web, all'interno del proprio sito internet, gli annunci di ricerca personale. Le modifiche sono direttamente eseguibili dall'utente in H1 Sel. I candidati che accedono alla sezione e rispondono ad un annuncio entrano direttamente nel data base e vengono associati alla commessa di riferimento.La tecnologia con cui è stato realizzato il modulo si basa su ISAPI in Microsoft Internet Information Server. Il modulo accede direttamente al database di H1, quindi necessita di un collegamento in rete locale o di un IP visibile da internet su cui poter applicare regole di accesso personalizzate. E? comunque possibile redirezionare la sezione del sito aziendale, dedicata agli annunci, sul server web predisposto a tale funzione. Siamo disponibili a qualsiasi consulenza per le seguenti impostazioni o proposte di soluzioni personalizzate per il cliente.

Sistema automatico cortesia candidati

Il Sistema cortesia candidati automatico permette di predefinire attività di invio materiale, posta elettronica, in seguito ad eventi particolari accaduti al candidato. Generalmente utilizzato per il primo ringraziamento in seguito all'arrivo del CV all'interno del data base attualmente viene sempre più utilizzato anche per servizi di Permission Marketing e campagne di fidelizzazione candidati. L'intero modulo e gestibile dall'utente tramite un pannello di controllo.

H1 Sel Web

Progetti on web

Progetti on web consente di avere i progetti di ricerca disponibili on web a favore dei ricercatori, consulenti ed assistenti.

 

H1 Sel Web

Progetti on web per clienti

Progetti on web per clienti permette di mostrare, ai clienti (interni ed esterni), all'interno del proprio sito internet tutte le commesse aperte. Ogni cliente potrà, utilizzando username e password, accedere alle pagine a loro riservate. Il sistema riceve i dati da H1 Sel modulo base e permette l'interazione tra selezionatore e cliente. Il cliente vede solo dati anonimi salvo candidati giudicati positivamente e che accettano di essere presentati all'azienda cliente. 

 

H1 Sel Web

Motore di ricerca on web

Motore di ricerca on web permette di avere nel sito internet, o all'interno di uno spazio web, il motore di ricerca collegato al data base di H1, per effettuare ricerche on line. Il risultato delle ricerche permette di visualizzare il file allegato al candidato.

 

H1 Sel Web

Anagrafica candidati on web

Anagrafica candidati, aperta ed esplorabile dal personale autorizzato tramite web.

 

H1 Sel Web

My area candidato

My Area del candidato - sezione on web, singolarmente dedicata ad ogni candidati che registrandosi viene munito di username e password. All'interno della sezione web My Area il candidato potrà:

1) registrarsi, autocandidarsi, Form auto candidatura, e tenere sotto controllo il proprio profilo e CV;

2) vedere gli annunci ai quali ha risposto;

3) attivare JobAlert , grazie ai quali verrà avvertito della pubblicazione di annunci corrispondenti alle sue caratteristiche generali; (impostazione caratteristiche e frequenza di alert)

4) visualizzare lo storico delle attività svolte all?interno del modulo;

5) gestione proprio profilo ed aggiornamenti;

Il form di auto candidatura e il form di pubblicazione annunci possono essere personalizzati con i colori, il marchio e la grafica del sito dello studio. Il Form di auto candidatura può riportare diverse competenze in base al progetto di ricerca (commessa) a cui fa riferimento.

Normaziende

Il modulo permette di normalizzare i nomi delle aziende inserite dai candidati che si auto-digitano all'interno del form di auto candidatura. Due colonne affiancate, una con i nomi digitati dai candidati e l'altra con i nomi già presenti ne data base. Un pulsante centrale consente di unirli. E' possibile inoltre inserire nuovi nomi di aziende se non già presenti. 

Business intelligence OLAP

Il modulo permette di visualizzare i dati presenti nel data base e importanti per eseguire analisi e confronti con la modalità OLAP. È possibile eseguire spostamenti di colonne e di righe, oltre che all'applicazione di numerose nuove formule. VEDI ELENCO REPORT ED ANALISI ATTUALMENTE DISPONIBILI

Business Intelligence Qlik View

Il modulo permette di eseguire numerose analisi modificando i dati di riferimento e visualizzando i risultati in numerose modalità speciali. Il sistema, molto evoluto e flessibile, è un ottimo strumento di analisi comparata e flessibile, unito alla semplicità di utilizzo.

VEDI ELENCO REPORT ED ANALISI ATTUALMENTE DISPONIBILI

Master report

Il modulo permette di visualizzare l'andamento (anno attuale in confronto con anno passato) del numero di CV archiviati, delle commesse aperte, dei contatti avuti, del fatturato dell'utente connesse e dell'intero studio, andamento dei clienti attivi, andamento del fatturato previsto anno attuale e prossimo anno, andamento numero di fatture emesse anno per anno e fatturato globale per anno. Il modulo mostra in oltre l'analisi degli utenti, per periodo da a, in base ad interviste, inserimenti candidati, presentazioni di personale a clienti, nuove commesse aperte, commesse chiuse, fatturato per utente, eventi di commessa, offerte presentate.

Statistiche di commessa

Il modulo permette di visualizzare in una unica videata tutti i dati relativi alla commessa di ricerca ( o progetto) da presentare come consuntivo. È possibile visualizzare il numero di risposte da annunci, il numero di candidati visti e colloquiati, il numero di candidati interessati, i dati economici aggregati e altro ancora.

Questionari on linewebQuest

Il modulo permette di creare ed inviare test e questionari ai candidati individuati all'interno dell'anagrafica, del motore di ricerca o della commessa di ricerca, per effettuare prove e richiedere informazioni. I dati vengono raccolti in modo strutturato per elaborare statistiche, per aiutare i selezionatori, per poter essere successivamente ricercati all'interno del motore di ricerca. Il questionario è ideale per attività di preselezione automatica (da form di autocandidatura).

Gestione qualità  --- Approfondimento Modulo Gestione Qualità H1 Sel Studi

Il modulo qualità permette di impostare allarmi e non conformità, all'interno dei processi principali dell'attività di ricerca e selezione personale e di avere in automatico la rilevazione di questi ultimi, attribuiti ai selezionatori. Il sistema mostra ad ogni selezionatore la propria situazione e al responsabile della qualità un pannello di controllo e di gestione. Il modulo, completamente automatico, si integra con il manuale, disponibile, e con la consulenza per la certificazione.

Controllo di gestione

Il modulo controllo di gestione comprende la visione generale dei fee e delle fatturazioni, visione generale di tutti i selezionatori in base ai fatturati, creazione dei contratti per cliente, report di previsioni economiche di fatturazione, tempi dedicati alle commesse, inserimento parametri di costi generali e di costi per il personale; analisi e statistiche dedicate, report dedicati.

 

Servizio di importazione dati da altri archivi

File di importazione dati da altri data base all'interno del data base SQL  di H1 Sel.

 

H1 Sel - software recruiting  & selection - nato nel 1999 - oltre 15 anni di esperienza nella gestione del processo di ricerca e selezione personale

 

VEDI MODALITA' DI UTILIZZO, DI ACQUISTO E SLA

  • Funzionalità    (info)

  • Quick Demo (info)

  • Modalità di fornitura - Executive Search e Selezione (info

  • Versioni disponibili e listini (info)

RITORNA:

H1 Sel per STUDI DI RICERCA E SELEZIONE PERSONALE

H1 Sel per DIREZIONI DEL PERSONALE/AZIENDE

 

Cerca nel sito

Seguici

EBCconsultingRisorseUmane109404887866736175696EBCConsultingHRcompany/ebc-consulting

Ultime notizie

Eventi HR Risorse Umane 2023
Martedì, 21 Marzo 2023
I principali eventi HR del 2023 in Italia   Congresso nazionale AIDP 12-13 maggio 2023, Firenze Scopri di più qui: congresso.aidp.it... Read More...
Webinar gratuito - Il lavoro che cambia: smart working e digitalizzazione. Cosa stanno facendo le aziende più innovative.
Mercoledì, 29 Settembre 2021
Titolo: Il lavoro che cambia: smart working e digitalizzazione. Cosa stanno facendo le aziende più innovative. Data: venerdì 15 ottobre... Read More...
Software Gestione Vaccinazione del Personale
Lunedì, 03 Maggio 2021
Software per la vaccinazione del personale in azienda In base alle nuove normative, in uscita e costante aggiornamento in questo periodo... Read More...
Per semplificare i processi Hr è necessario adottare una piattaforma digitale unica!
Giovedì, 12 Luglio 2018
Per semplificare i processi Hr è necessario adottare una piattaforma digitale unica! Tutti i Responsabili del Personale hanno lo stesso... Read More...
FTE nelle Aziende Ospedaliere organizzazioni sanitarie enti pubblici ASST ATS
Lunedì, 11 Dicembre 2017
FTE nelle Aziende Ospedaliere organizzazioni sanitarie enti pubblici ASST ATS   Il sistema H1 Hrms – Modulo FTE per OS (Organizzazioni... Read More...
IMAGE Social Hr, sempre più “desiderato” dalle aziende!
Lunedì, 17 Luglio 2017
  Social Hr sempre più “desiderato” dalle aziende!   Negli ultimi 18 mesi abbiamo incontrato oltre 130 aziende in... Read More...
LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE DIVENTA SOCIAL HR
Mercoledì, 07 Giugno 2017
  La gestione delle Risorse Umane diventa Social HR     Finalmente sempre più spesso le Direzioni del Personale chiedono... Read More...

Il sito EBC Consulting utilizza i cookies, anche di terze parti, per migliorare la tua esperienza di navigazione. Chiudendo questo banner acconsenti al loro utilizzo, se vuoi saperne di più o negarne il consenso segui le istruzioni presenti alla sezione cookie di questo sito.